![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
dreamer_lionНу, поехали :)
Интересных и стоящих событий было весьма мало, поэтому хронология будет короткой.
ХРОНОЛОГИЯ
4 июня
Приехал в Новый Уренгой. В Уренгое царила жара, было около 30 градусов. Все местные и приезжие сильно удивлялись сему факту - север же. Но солнышку радовались.
Добрался до базы "Риф", оформился. Выяснилось, что наша бригада успела поделиться на две, и ни одна из получившихся бригад не горела желанием брать меня в свои ряды. О подковёрных войнах и прочих интригах ниже. В одну из половинок старой бригады меня всё-таки записали.
Вообще, начиная с порога "Рифа" начинаешь плавно окунаться в атмосферутайной ложи явной лажи. Пройдя медика и ряд других первичных инстанций, я шесть часов прождал, пока вызовут в отдел кадров. Знал бы, что так долго ждать - сходил бы в город. Дальше больше. Подписываю договор на монтажника, всё нормально. После чего мне выдают бумаги, по которым выходит, что я сварщик, и отправляют дальше. Ладно я вовремя заметил - исправили. А так, у нас в бригаде так и работал один монтажник, оформленный как сварщик. Оказывается, не важно, кем ты оформлен по одним бумагам, важно кем ты проходишь по другим %) Писец какой-то :)
5 июня
Вылетели на Бованенково. Довольно забавно из плюс тридцати попасть в плюс пятнадцать :) Пока летели, сделал пару фоток на телефон. Качество не ахти, но какое есть. Да, в июне на Ямале снег ещё не везде сошёл :)
</td>
Вид из иллюминатора МИ-8
_
Вид на Ямал из иллюминатора МИ-8
_
Вид на Ямал из иллюминатора МИ-8
Бригада расселилась в два модуля.
Вы представляете, что значит два месяца день и ночь видеть одних и тех же людей, без возможности сменить круг общения или хоть как-то отдохнуть от них? А если один из этих людей – тот ещё кадр. Княжна бы, при виде такого, всплакнула бы скупой слезой умиления – что на свете вообще такие люди бывают. Это даже не мания величия. Это комплекс таких тараканов в голове, что ни в сказке сказать, ни пером описать. Человек считает себя скромным светочем истины в последней инстанции; уверен в том, что 80% населения нашей страны – деграданты; Гитлер был прав; всё наше правительство за последние лет триста – ставленники евреев, призванные развалить страну; а евреев надо отстреливать поголовно, независимо от возраста и пола. Вообще, у меня вызывают странные чувства такие люди. Неужели он думает, что его нравоучения о чистоте в доме меня заденут, когда он сам позволяет себе курить за столом, роняя пепел на стол?! Ну не имеют веса слова таких людей, потому что он сам не живёт по своим правилам. Ну не понимаю я, как можно сокрушаться об уничтожении великого русского языка и в то же время в своей речи заменять все существительные на слово «…ня», а все степени сравнения прилагательных – на производные от вышеупомянутого существительного.
Из всей бригады никто не мог проработать с ним дольше трёх-пяти дней. Ну невозможно с таким человеком общаться.
6 июня
Первый рабочий день. Приехали на место, получили инструмент. Работать предстояло там же, что и на прошлой вахте. Собсна, сделал пару фоток на телефон, попробую объяснить, чем же мы тут занимаемся. А занимаемся мы тем, что собираем ангары. Те, что работали до нас, расчистили площадку, сделали фундамент, установили на него раму. Задача нашей и ещё двух бригад - собрать на этой основе ангар. Выглядит это примерно так:
_
На объекте. Агрегат
_
На объекте
В дальнейшем туда закатят мощный двигатель, типа самолётного. Собственно, вся конструкция в сборе, насколько я понял, будет сжимать газ и отправлять его дальше. Причём стройка мирового значения: газ пойдёт не в родную любимую Россию, а в Европу. Немцы бы застрелились, если бы видели, как собирается ангар :)
В общем, те, кто заливал фундамент, в чём-то слажал. Внутри труб-колонн оказался не цемент, а песок. В итоге по весне вода преспокойно зашла в эти трубы и при постоянных перепадах температуры, замерзая и оттаивая, выдавила часть оголовников вверх. Их просто вспучило. Вместе с многотонными конструкциями, что на них уже успели понастроить. При том, что рама-основание под будущий двигатель выставляется в горизонталь с точностью до миллиметра. Естественно стройка была остановлена, приезжали различные комиссии. В общем, вместо того, чтобы работать дальше, часть нашей бригады была вынуждена все два месяца заниматься исправлением косяков. Ладно, вырезкой оголовников и заменой их на новые занимались не только мы. Но выставить раму в горизонталь, когда там уже всё заварено сваркой и понастроено всего, что уже и не подлезешь - проблема ещё та. Опять же, с нивелиром работали мастера. А это отдельная песня. Сам по себе нивелир - прибор очень точный. Но человеческий фактор вносит изрядную погрешность. А то, как им обращались наши мастера... В общем, при допуске в 1 мм, на них можно было смело списать 5-7 миллиметровую погрешность.
Вообще, поработав в разных местах, а так же наслушавшись историй от других, я пришёл к выводу, что оптимальная организация труда бывает в том случае, когда оплата идёт не за время, проведённое на работе, а по факту выполненных работ. И лучше всего умеют организовать труд сотрудников небольшие коммерческие предприятия. Потому что чем, больше предприятие, тем сложнее им управлять. И растущее число начальников не столько справляется с поставленной задачей, сколько просто честными и не очень путями зарабатывает деньги. Начальство пытается ограбить работяг, те в свою очередь всеми силами пытаются смухлевать на стройке.
Так, у нас в бригаде был резчик, работавший... кхм... мягко скажем, спустя рукава. Так вот, когда ему срезали зарплату, поставив коэффициент 0,9, он просто стал меньше работать, сказав, что если ему поставят 0,8 - он будет просто сидеть в тепляке и ничего не делать. И ему совсем не жалко потерять каких-то 10 т.р. из зарплаты, когда он всё равно получит остальное за своё ничегонеделанье. Другое звено тщательно берегло работу. Вентиляцию, которую можно было собрать за два-четыре дня, они собирали за неделю-полторы. Куда торопиться, ведь платят за время на работе, а не за факт окончания работ.
Мастера - вообще странные люди. Создаётся впечатление, что они тут срок мотают. Лишь бы сдать объект и забыть как страшный сон. Всё делается лишь бы как-то. Главная задача - чтобы эксплуатационники приняли, тогда в дальнейшем это будет уже их проблема. Тут вообще на каждом этапе главное сделать не качественно, а так, чтобы принимающий - тот, кто будет дальше тут работать - не заметил косяков.
Хотя начинается всё не с работяг, не с мастеров, и даже не с начальства. Взять документацию. Все чертежи всех систем будущего ангара разрабатывал какой-то НИИ. Так вот, ощущение такое, что там каждый человек разрабатывал какую-то одну свою систему, и в глаза не видел ни остальных людей, ни остальных систем. Т.е. по-отдельности чертежи каждой системы - красивая читаемая вещь (за исключением размеров, но об этом в следующем абзаце). А вот всё вместе... Начинаешь всё собирать - и начинается. Одни системы не всегда вписываются в другие. Труба с маслом в итоге может идти сквозь вентиляцию, а лестницы не вписываются в отведённые им площадки. Всё это приходится решать на месте, как-то подгонять и сводить концы с концами.
Размеры на чертежах - отдельная песня. Говорят, раньше проставлялись все размеры. Но потом, когда проверяющие приходили и указывали на косяк, работник всегда мог отмазаться, что всё сделано по чертежу. И проверка показывала, что всё действительно по чертежу - отчего не сходится непонятно. Теперь же, одна из популярных шуток монтажников была: "Если на чертеже есть хотя бы один размер - с ним можно работать". Что было недалеко от истины. НИИ ставил лишь ну совсем-совсем необходимые размеры. Остальное можно было частично высчитать, частично угадать.
12 июня
Сегодня часть бригады праздновало не то Троицу, не то день независимости, поэтому треть бригады была замечена за тайным распитием спиртных напитков (вручную разведённый спирт - совершенно мерзкое белёсое пойло. Как они его пьют?!). Вообще, спирт здесь в цене. Несмотря на то, что охрана очень строго и ревностно насаждает сухой закон. Одно из редких правил, которое жесточайше контролируют. Если охрана заметит распитие алкоголя - увольнение и вертолёт до дома на следующий день не заставят себя долго ждать. Всё равно многие ухитряются тайно провозить спирт, а кто не провёз - тайно ищут тех кто провёз и покупают по 1000 рублей за пол-литра. Вполне себе выгодный бизнес :)
14 июня
Сегодня один из монтажников пожаловался бригаде, что у него в модуле пропали деньги. Проведя нехитрые прикидки пришли к выводу, что скорее всего деньги взял Семён. Семён в этот день не работал (отходил после пьянок, поэтому не смог выйти на работу), поэтому не видел и не слышал, как вспоминая и сочиняя всё больше и больше фактов, бригада всё больше и больше накручивала себя против него. Взвинтив себя донельзя, вечером вся бригада решила устроить Семёну очную ставку. Вывели его в круг, обступили со всех сторон, в центр один из монтажников попросил поставить табуретку. Семён долго отнекивался («Ребят, мне пофигу, что вы про меня думаете, но я денег не брал»), но вышеупомянутый монтажник после его невнятных отмазок пришёл в ярость (я впервые вживую увидел значение выражения «кровью налились глаза»), и обрушил на Семёна табуретку. Позже вечером я узнал, что по зоновским законам этот жест равносилен признанию человека «крысой». Семён-то точно знал значение – хвастался раньше своей отсидкой и наколкой в виде паука на плече, но вот откуда такие познания у остальных… %)
В общем, больше Семён на работе не появлялся, а через несколько дней улетел на Большую Землю. Говорят, он таки признался, что это он украл деньги, но правда или нет – не знаю. Даже если правда – больше похоже на анекдот: «Сдавило грудь? Нечем дышать? Ломит суставы? Подпиши признание!»
23 июня
Как я писал, в этот день меня перевели в ночную смену. О, работать в ночь оказалось куда как комфортнее. Во-первых, значительно меньше народу. Во-вторых, отсутствие какого бы то ни было начальства. Так же не ходят всякие там белокасочники. В-третьих, ночники работают на час меньше. Т.е. официально они работают столько же, но никто не мешает им слинять с работы на час раньше (см. пункт 2). Да и работают они куда неспешнее, с часовыми перекурами (это помимо обеда). Конечно, среди дневников тоже встречалось немало тех, кто считал, что работу нужно беречь ("Вот ты сейчас всё быстро сделаешь, а что ты завтра будешь делать? Тебе ж другую работу дадут! Так что, не стоит так торопиться"). Но под чутким надзором бригадира даже им приходилось создавать видимость работы (мне много раз приходила в голову мысль, что артефакт в Годвилле "Имитатор бурной деятельности" был придуман именно здесь).
27 июня
Кто-то из ночников узнал, где можно купить нормального свежего мяса. У мастеров была изъята электроплитка, в соседней бригаде взята напрокат сковородка, из столовой были вынесены по стакану соли и перца, а так же две буханки свежего хрустящего хлеба. Кроме того, было закуплено килограмм шесть отборной вырезки. Готовить (а заодно охранять) всё это дело поручили мне. Пока все остальные работали, я занимался приготовлением жареного аналога шашлыков. В принципе, получилось весьма и весьма неплохо. Мы даже на ночной обед решили не ездить. Это вам не какое-то резиновое сердце в соусе, которое подают в столовой.
6 июля
Бригадир, давно подозревавший, что ночники работают несколько меньше дневников, решил с этим бороться весьма радикальными методами. Он начал переводить их в день. Сегодня в день был переведён я. Кому это было нужно - я так и не понял, всё равно первые дни нормальной работы нам толком не было. Тем не менее, в конце концов в ночь осталось всего три человека. Бригадир бы и их перевёл в день, но кто-то же должен работать в ночь.
25 июля.
Вчера произошло событие, которого все долго ждали. Приехал Виктор Викторович Негодяев (заместитель начальника СМУ-4). Бригады обрадовались - наконец-то можно будет задать вопросы по зарплате за июнь. Впрочем, радость была преждевременной. Викторович "обрадовал" известием, что за июль все получат ещё меньше. Самое смешное, что по бумагам месяц закрыли за неделю до окончания месяца. Зарплату, по сравнению с предыдущим, понизили на 35%, т.е. приравняли постоянщиков к договорникам. Вообще, было интересно присутствовать при общении бригад с начальником. Классический пример, как с помощью общих слов и разговоров ни о чём начальник ловко уходит от прямых ответов на любые вопросы. Бригада ему тычет факты, он им - смету. Что интересно, что он признаёт, что тот объём работ, который мы должны выполнить по плану, сделать в срок просто невозможно, но утверждает, что ничего с этим сделать не может, ибо смета разрабатывалась не им. Только после его отъезда один из бригадиров смог повнимательнее изучить смету. Выяснилось что мы работаем по смете, созданной в январе 2008 года. Ребята думают на следующей встрече объяснить Негодяеву, что такое инфляция :)
И в заключение. За 2 месяца пребывания на вахте, здесь порезали 4-х человек. Из них одного мастера, а одного, говорят, насмерть. Ни разу это не происходило на трезвую голову. Именно поэтому охрана всеми силами старается соблюсти в городке сухой закон.
P.S. Ехать на вахту ещё раз уже совсем не хоцца :)
P.P.S. Пара симпатичных видов Ямала и фото вагон-городка. На память.
Ямал
Ямал, Бованенково
Вагончики. Вагон-посёлок ГП-2. Бованенково
Интересных и стоящих событий было весьма мало, поэтому хронология будет короткой.
ХРОНОЛОГИЯ
4 июня
Приехал в Новый Уренгой. В Уренгое царила жара, было около 30 градусов. Все местные и приезжие сильно удивлялись сему факту - север же. Но солнышку радовались.
Добрался до базы "Риф", оформился. Выяснилось, что наша бригада успела поделиться на две, и ни одна из получившихся бригад не горела желанием брать меня в свои ряды. О подковёрных войнах и прочих интригах ниже. В одну из половинок старой бригады меня всё-таки записали.
Вообще, начиная с порога "Рифа" начинаешь плавно окунаться в атмосферу
5 июня
Вылетели на Бованенково. Довольно забавно из плюс тридцати попасть в плюс пятнадцать :) Пока летели, сделал пару фоток на телефон. Качество не ахти, но какое есть. Да, в июне на Ямале снег ещё не везде сошёл :)
</td>Вид из иллюминатора МИ-8
_Вид на Ямал из иллюминатора МИ-8
_Вид на Ямал из иллюминатора МИ-8
Бригада расселилась в два модуля.
Вы представляете, что значит два месяца день и ночь видеть одних и тех же людей, без возможности сменить круг общения или хоть как-то отдохнуть от них? А если один из этих людей – тот ещё кадр. Княжна бы, при виде такого, всплакнула бы скупой слезой умиления – что на свете вообще такие люди бывают. Это даже не мания величия. Это комплекс таких тараканов в голове, что ни в сказке сказать, ни пером описать. Человек считает себя скромным светочем истины в последней инстанции; уверен в том, что 80% населения нашей страны – деграданты; Гитлер был прав; всё наше правительство за последние лет триста – ставленники евреев, призванные развалить страну; а евреев надо отстреливать поголовно, независимо от возраста и пола. Вообще, у меня вызывают странные чувства такие люди. Неужели он думает, что его нравоучения о чистоте в доме меня заденут, когда он сам позволяет себе курить за столом, роняя пепел на стол?! Ну не имеют веса слова таких людей, потому что он сам не живёт по своим правилам. Ну не понимаю я, как можно сокрушаться об уничтожении великого русского языка и в то же время в своей речи заменять все существительные на слово «…ня», а все степени сравнения прилагательных – на производные от вышеупомянутого существительного.
Из всей бригады никто не мог проработать с ним дольше трёх-пяти дней. Ну невозможно с таким человеком общаться.
6 июня
Первый рабочий день. Приехали на место, получили инструмент. Работать предстояло там же, что и на прошлой вахте. Собсна, сделал пару фоток на телефон, попробую объяснить, чем же мы тут занимаемся. А занимаемся мы тем, что собираем ангары. Те, что работали до нас, расчистили площадку, сделали фундамент, установили на него раму. Задача нашей и ещё двух бригад - собрать на этой основе ангар. Выглядит это примерно так:
_На объекте. Агрегат
_На объекте
В дальнейшем туда закатят мощный двигатель, типа самолётного. Собственно, вся конструкция в сборе, насколько я понял, будет сжимать газ и отправлять его дальше. Причём стройка мирового значения: газ пойдёт не в родную любимую Россию, а в Европу. Немцы бы застрелились, если бы видели, как собирается ангар :)
В общем, те, кто заливал фундамент, в чём-то слажал. Внутри труб-колонн оказался не цемент, а песок. В итоге по весне вода преспокойно зашла в эти трубы и при постоянных перепадах температуры, замерзая и оттаивая, выдавила часть оголовников вверх. Их просто вспучило. Вместе с многотонными конструкциями, что на них уже успели понастроить. При том, что рама-основание под будущий двигатель выставляется в горизонталь с точностью до миллиметра. Естественно стройка была остановлена, приезжали различные комиссии. В общем, вместо того, чтобы работать дальше, часть нашей бригады была вынуждена все два месяца заниматься исправлением косяков. Ладно, вырезкой оголовников и заменой их на новые занимались не только мы. Но выставить раму в горизонталь, когда там уже всё заварено сваркой и понастроено всего, что уже и не подлезешь - проблема ещё та. Опять же, с нивелиром работали мастера. А это отдельная песня. Сам по себе нивелир - прибор очень точный. Но человеческий фактор вносит изрядную погрешность. А то, как им обращались наши мастера... В общем, при допуске в 1 мм, на них можно было смело списать 5-7 миллиметровую погрешность.
Вообще, поработав в разных местах, а так же наслушавшись историй от других, я пришёл к выводу, что оптимальная организация труда бывает в том случае, когда оплата идёт не за время, проведённое на работе, а по факту выполненных работ. И лучше всего умеют организовать труд сотрудников небольшие коммерческие предприятия. Потому что чем, больше предприятие, тем сложнее им управлять. И растущее число начальников не столько справляется с поставленной задачей, сколько просто честными и не очень путями зарабатывает деньги. Начальство пытается ограбить работяг, те в свою очередь всеми силами пытаются смухлевать на стройке.
Так, у нас в бригаде был резчик, работавший... кхм... мягко скажем, спустя рукава. Так вот, когда ему срезали зарплату, поставив коэффициент 0,9, он просто стал меньше работать, сказав, что если ему поставят 0,8 - он будет просто сидеть в тепляке и ничего не делать. И ему совсем не жалко потерять каких-то 10 т.р. из зарплаты, когда он всё равно получит остальное за своё ничегонеделанье. Другое звено тщательно берегло работу. Вентиляцию, которую можно было собрать за два-четыре дня, они собирали за неделю-полторы. Куда торопиться, ведь платят за время на работе, а не за факт окончания работ.
Мастера - вообще странные люди. Создаётся впечатление, что они тут срок мотают. Лишь бы сдать объект и забыть как страшный сон. Всё делается лишь бы как-то. Главная задача - чтобы эксплуатационники приняли, тогда в дальнейшем это будет уже их проблема. Тут вообще на каждом этапе главное сделать не качественно, а так, чтобы принимающий - тот, кто будет дальше тут работать - не заметил косяков.
Хотя начинается всё не с работяг, не с мастеров, и даже не с начальства. Взять документацию. Все чертежи всех систем будущего ангара разрабатывал какой-то НИИ. Так вот, ощущение такое, что там каждый человек разрабатывал какую-то одну свою систему, и в глаза не видел ни остальных людей, ни остальных систем. Т.е. по-отдельности чертежи каждой системы - красивая читаемая вещь (за исключением размеров, но об этом в следующем абзаце). А вот всё вместе... Начинаешь всё собирать - и начинается. Одни системы не всегда вписываются в другие. Труба с маслом в итоге может идти сквозь вентиляцию, а лестницы не вписываются в отведённые им площадки. Всё это приходится решать на месте, как-то подгонять и сводить концы с концами.
Размеры на чертежах - отдельная песня. Говорят, раньше проставлялись все размеры. Но потом, когда проверяющие приходили и указывали на косяк, работник всегда мог отмазаться, что всё сделано по чертежу. И проверка показывала, что всё действительно по чертежу - отчего не сходится непонятно. Теперь же, одна из популярных шуток монтажников была: "Если на чертеже есть хотя бы один размер - с ним можно работать". Что было недалеко от истины. НИИ ставил лишь ну совсем-совсем необходимые размеры. Остальное можно было частично высчитать, частично угадать.
12 июня
Сегодня часть бригады праздновало не то Троицу, не то день независимости, поэтому треть бригады была замечена за тайным распитием спиртных напитков (вручную разведённый спирт - совершенно мерзкое белёсое пойло. Как они его пьют?!). Вообще, спирт здесь в цене. Несмотря на то, что охрана очень строго и ревностно насаждает сухой закон. Одно из редких правил, которое жесточайше контролируют. Если охрана заметит распитие алкоголя - увольнение и вертолёт до дома на следующий день не заставят себя долго ждать. Всё равно многие ухитряются тайно провозить спирт, а кто не провёз - тайно ищут тех кто провёз и покупают по 1000 рублей за пол-литра. Вполне себе выгодный бизнес :)
14 июня
Сегодня один из монтажников пожаловался бригаде, что у него в модуле пропали деньги. Проведя нехитрые прикидки пришли к выводу, что скорее всего деньги взял Семён. Семён в этот день не работал (отходил после пьянок, поэтому не смог выйти на работу), поэтому не видел и не слышал, как вспоминая и сочиняя всё больше и больше фактов, бригада всё больше и больше накручивала себя против него. Взвинтив себя донельзя, вечером вся бригада решила устроить Семёну очную ставку. Вывели его в круг, обступили со всех сторон, в центр один из монтажников попросил поставить табуретку. Семён долго отнекивался («Ребят, мне пофигу, что вы про меня думаете, но я денег не брал»), но вышеупомянутый монтажник после его невнятных отмазок пришёл в ярость (я впервые вживую увидел значение выражения «кровью налились глаза»), и обрушил на Семёна табуретку. Позже вечером я узнал, что по зоновским законам этот жест равносилен признанию человека «крысой». Семён-то точно знал значение – хвастался раньше своей отсидкой и наколкой в виде паука на плече, но вот откуда такие познания у остальных… %)
В общем, больше Семён на работе не появлялся, а через несколько дней улетел на Большую Землю. Говорят, он таки признался, что это он украл деньги, но правда или нет – не знаю. Даже если правда – больше похоже на анекдот: «Сдавило грудь? Нечем дышать? Ломит суставы? Подпиши признание!»
23 июня
Как я писал, в этот день меня перевели в ночную смену. О, работать в ночь оказалось куда как комфортнее. Во-первых, значительно меньше народу. Во-вторых, отсутствие какого бы то ни было начальства. Так же не ходят всякие там белокасочники. В-третьих, ночники работают на час меньше. Т.е. официально они работают столько же, но никто не мешает им слинять с работы на час раньше (см. пункт 2). Да и работают они куда неспешнее, с часовыми перекурами (это помимо обеда). Конечно, среди дневников тоже встречалось немало тех, кто считал, что работу нужно беречь ("Вот ты сейчас всё быстро сделаешь, а что ты завтра будешь делать? Тебе ж другую работу дадут! Так что, не стоит так торопиться"). Но под чутким надзором бригадира даже им приходилось создавать видимость работы (мне много раз приходила в голову мысль, что артефакт в Годвилле "Имитатор бурной деятельности" был придуман именно здесь).
27 июня
Кто-то из ночников узнал, где можно купить нормального свежего мяса. У мастеров была изъята электроплитка, в соседней бригаде взята напрокат сковородка, из столовой были вынесены по стакану соли и перца, а так же две буханки свежего хрустящего хлеба. Кроме того, было закуплено килограмм шесть отборной вырезки. Готовить (а заодно охранять) всё это дело поручили мне. Пока все остальные работали, я занимался приготовлением жареного аналога шашлыков. В принципе, получилось весьма и весьма неплохо. Мы даже на ночной обед решили не ездить. Это вам не какое-то резиновое сердце в соусе, которое подают в столовой.
6 июля
Бригадир, давно подозревавший, что ночники работают несколько меньше дневников, решил с этим бороться весьма радикальными методами. Он начал переводить их в день. Сегодня в день был переведён я. Кому это было нужно - я так и не понял, всё равно первые дни нормальной работы нам толком не было. Тем не менее, в конце концов в ночь осталось всего три человека. Бригадир бы и их перевёл в день, но кто-то же должен работать в ночь.
25 июля.
Вчера произошло событие, которого все долго ждали. Приехал Виктор Викторович Негодяев (заместитель начальника СМУ-4). Бригады обрадовались - наконец-то можно будет задать вопросы по зарплате за июнь. Впрочем, радость была преждевременной. Викторович "обрадовал" известием, что за июль все получат ещё меньше. Самое смешное, что по бумагам месяц закрыли за неделю до окончания месяца. Зарплату, по сравнению с предыдущим, понизили на 35%, т.е. приравняли постоянщиков к договорникам. Вообще, было интересно присутствовать при общении бригад с начальником. Классический пример, как с помощью общих слов и разговоров ни о чём начальник ловко уходит от прямых ответов на любые вопросы. Бригада ему тычет факты, он им - смету. Что интересно, что он признаёт, что тот объём работ, который мы должны выполнить по плану, сделать в срок просто невозможно, но утверждает, что ничего с этим сделать не может, ибо смета разрабатывалась не им. Только после его отъезда один из бригадиров смог повнимательнее изучить смету. Выяснилось что мы работаем по смете, созданной в январе 2008 года. Ребята думают на следующей встрече объяснить Негодяеву, что такое инфляция :)
И в заключение. За 2 месяца пребывания на вахте, здесь порезали 4-х человек. Из них одного мастера, а одного, говорят, насмерть. Ни разу это не происходило на трезвую голову. Именно поэтому охрана всеми силами старается соблюсти в городке сухой закон.
P.S. Ехать на вахту ещё раз уже совсем не хоцца :)
P.P.S. Пара симпатичных видов Ямала и фото вагон-городка. На память.
Ямал
Ямал, Бованенково
Вагончики. Вагон-посёлок ГП-2. Бованенково
![[identity profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/openid.png){kind=small}
no subject
Date: 11 October 2011 08:55 (UTC)no subject
Date: 11 October 2011 08:56 (UTC)no subject
Date: 11 October 2011 09:01 (UTC)Единственное меня смущает множество намеков на знание зэковских уставов...
no subject
Date: 11 October 2011 09:08 (UTC)no subject
Date: 11 October 2011 11:32 (UTC)no subject
Date: 11 October 2011 12:06 (UTC)На самом деле, старая работа надоела, а тут совершенно случайно под руку попалось предложение съездить поработать на север. Я и согласился. Было интересно посмотреть.
no subject
Date: 11 October 2011 12:34 (UTC)no subject
Date: 11 October 2011 14:08 (UTC)Вообще, бывалые полярники жалуются, что север уже не тот. Зарплаты меньше в разы, полярки отменили, везде притесняют. Хз, в общем.
no subject
Date: 11 October 2011 22:11 (UTC)no subject
Date: 25 October 2011 22:44 (UTC)Ну это для тебя, а нам интересно послушать про север и фотки его увидеть! =)
>>В Уренгое царила жара, было около 30 градусов.<<
Да, мяу бы тоже наверно удивился =)
>>Выяснилось, что наша бригада успела поделиться на две, и ни одна из получившихся бригад не горела желанием брать меня в свои ряды.<<
Вот так вот да… Такую няшечку.. Вот пидарасы то…
>>В одну из половинок старой бригады меня всё-таки записали.<<
Справедливость восторжевала =)
>>Пройдя медика и ряд других первичных инстанций, я шесть часов прождал, пока вызовут в отдел кадров. <<
Не хило так прождал =)
>>Знал бы, что так долго ждать - сходил бы в город<<
Ну да, надо думать, что по любому бы сходил =)
>>После чего мне выдают бумаги, по которым выходит, что я сварщик, и отправляют дальше.<<
А на самом деле скалолаз xD
>>Оказывается, не важно, кем ты оформлен по одним бумагам, важно кем ты проходишь по другим %) Писец какой-то :)<<
Все как обычно однако…
>>Пока летели, сделал пару фоток на телефон. Качество не ахти, но какое есть. Да, в июне на Ямале снег ещё не везде сошёл :)<<
И все равно Российская природа такая разная =) Спасимба за фото! =)
>>Вы представляете, что значит два месяца день и ночь видеть одних и тех же людей, без возможности сменить круг общения или хоть как-то отдохнуть от них?<<
Слава Айхею нет! Была такая возможность на годик видеть одних и тех же _людей_ но опять таки Слава Айхею, если придать стимул, то всегда найдется какая нибудь болячка, которая от этого убережет. Ты же денюшку ехал зарабатывать, однако.
>>Ну невозможно с таким человеком общаться.<<
Эк, как он тебя замучал однако…
>>Выглядит это примерно так:<<
Ничего такой ангар, по размерам =)
>>А то, как им обращались наши мастера... В общем, при допуске в 1 мм, на них можно было смело списать 5-7 миллиметровую погрешность.<<
Да уж, ситуация….
>>Начальство пытается ограбить работяг, те в свою очередь всеми силами пытаются смухлевать на стройке.<<
Опять таки, где то мяу это уже слышал, в Роиссе, дело что ли было…
>>Мастера - вообще странные люди. Создаётся впечатление, что они тут срок мотают. <<
Время идет – денюшка капает – при чем не хилая…
>>Всё это приходится решать на месте, как-то подгонять и сводить концы с концами.<<
Как говорили в моей среде монтажников: - «Включай инженерную мысль» Только у нас размеры ну максимум в 0,5 см не совпадали…
>>(вручную разведённый спирт - совершенно мерзкое белёсое пойло. Как они его пьют?!)<<
Приспособились как то…
>>по 1000 рублей за пол-литра<<
Рубль за поллитра… Даже спирта, да еще в таком месте это просто смешно.
>>14 июня<<
Мяу даже комментировать это не буду…
>>О, работать в ночь оказалось куда как комфортнее.<<
Ну вот видишь – везде есть свои плюсы =)
>>У мастеров была изъята электроплитка<<
Молодцы ребята = ) не растерялись =))
>>в соседней бригаде взята напрокат сковородка,<<
Надеюсь не для того, что бы у мастеров была изъята электроплитка? xD
>> Готовить (а заодно охранять) всё это дело поручили мне. Пока все остальные работали, я занимался приготовлением жареного аналога шашлыков. В принципе, получилось весьма и весьма неплохо. Мы даже на ночной обед решили не ездить. Это вам не какое-то резиновое сердце в соусе, которое подают в столовой. <<
Как клево =) Видно тебе доверяли =) Конечно, лучше кусок мяса скушать, чем вернуть с ужина, а все уже скушали =) (Блин и все равно после этих каких то тюремных разборок, даже как то не по себе… Ты все тем же мяффкой остался хоть? Или к тебе уже подходить опасно? xD )
>> Приехал Виктор Викторович Негодяев << Мяу даже не буду угадывать какой у него ник был среди рабочих =)
>> Ребята думают на следующей встрече объяснить Негодяеву, что такое инфляция :) <<
Какая жесть…
>> И в заключение. За 2 месяца пребывания на вахте, здесь порезали 4-х человек. Из них одного мастера, а одного, говорят, насмерть. Ни разу это не происходило на трезвую голову. Именно поэтому охрана всеми силами старается соблюсти в городке сухой закон.
P.S. Ехать на вахту ещё раз уже совсем не хоцца :) <<
Чего то в твоих отчетах раньше такого не было… Вообще жесть….
no subject
Date: 26 October 2011 06:16 (UTC)no subject
Date: 15 December 2012 11:19 (UTC)Ю.Б.Баду
no subject
Date: 16 December 2012 15:09 (UTC)